本书拟对工会报刊历史脉络、现状和前景进行全面检讨，总结其规律，探索在现阶段工会职能和作用皆有巨变的形势下，推进工会报刊的变革，确立工会报刊的体制、机制创新和生存发展的新路，探究其可持续性健康发展的方式。
序言
2004年年底，我还兼任中国劳动关系学院文化传播系新闻学专业主任。感于专业初建，亟须提振士气，便与副主任宋晖老师商榷，是否选择一个具有工会与劳动关系领域特色的项目，去申报国家社科基金。幸获宋老师热烈响应，随后，我提出了“新型劳动关系下的工会报刊研究”这个题目。宋晖老师高效草拟了申请报告，付出极大的努力。我仔细修改、补充和完善了报告。整个修改过程相当艰苦，因为对我来讲，当时还完全是新闻与传播学的门外汉，不少最基础的新闻传播学理论都不熟悉。经过十多天夜以继日的劳作，时间紧张到递交报告截止日的前一天，还在通宵苦干，几乎进入了魔怔状态。那天，黎明初现，凌晨6点，反反复复修改了最后一遍，自认每一个字都无法再改了，才甩开电脑键盘，长吁一口气。我想，这个报告递交上去，只要评审者认真看了，批准的可能应该很大。但很快，我的自信心就蔫了下来。因为当时新闻与传播学的国家社科基金项目非常少，全国的一般项目当年才批准15项，不像今天这样每年接近200项。我们的申请要面临全国强手如林的新闻院校、科研机构和新闻媒体单位的残酷竞争，想“蒙混”过关，实在是有点异想天开。
当我几乎忘记这事的时候，四月底五月初，突然接到一个陌生的电话。来人自报姓名，是一位新闻与传播学界大名鼎鼎的人物。他告诉我，我们的这个项目申请报告，在社科基金全国专家盲评的环节，得分很高，而在社科基金专家组终评时，比较来比较去，大家还是觉得应该给我们新建新闻学专业的院校一个机会，最终就把项目给了我们。他说，尽管没有正式公布，但他因为以前没在新闻与传播学界见到过我的名字，好奇心促使他来电话了解一下。谈话结束前，他喟叹道：“哎，你们的申请报告写得实在是好！”
我被这个侥幸的胜利冲得有点头脑发晕。后来，正式开展研究时，才知道这是一个相当艰难也相当枯燥的课题。无论主客观条件，都几乎是从空白开始。没有多少前人的研究积累，呈现在我们面前的几乎是一片蛮荒。结果，拖来拖去，本来初定的研究时间区间是1995—2005年，最终延宕至1995—2010年，足足增加了五年。由于行政事务困扰分身乏术，更加之学术关注点转移，这个项目的完成在我看来曾经比较绝望。所幸，在困厄中，课题组的同事们成了我坚强的后盾，给了我最有力的支援，我在此要真诚地深深地感谢他们。
本课题研究的具体分工是：项目主持人李双负责制定课题研究大纲及布置安排研究活动的开展，撰写绪论、上编一（大部分）、上编三（部分）、上编四（部分）、上编五（大部分）。宋晖负责撰写下编一“《工人日报》个案研究”、吕明涛负责撰写下编五“《当代工人》个案研究”、高传智负责撰写上编二“工会报刊的受众分析”、郑志勇负责撰写下编三“《工人时报》个案研究”、张佰明负责撰写上编三“工会报刊经营管理模式与制度创新”（大部分）、苏林森负责撰写上编一“工会报刊的媒介环境与现实状况”（部分）、张玉洪负责撰写上编四“工会报刊新闻业务的改进”（部分）、于祎负责撰写下编二“《四川工人日报》个案研究”、李朝阳负责撰写下编四“《中国工人》个案研究”、王英钰负责撰写上编五“职工舆情、维权与工会形象”（部分）。戴潇雅为研究提供了资料。整个研究报告最后由李双统稿完成。
本项目的研究，是基于20世纪90年代中期以来，新型劳动关系逐渐形成，工会报刊亟待改革的现实。所谓工会报刊，是指中华全国总工会及其下属工会主办，以职工群体为核心受众的报刊。与西方不同，我国工人报刊由工会主办，一般而言，工会报刊就是工人报刊。本项目的预期研究计划，是通过对中国工会报刊历史与现状的考察，调研收集相关文献资料加以整理、讨论、分析，形成对中国工会报刊的研究判断，总结经验，发现问题，提出解决方法。研究的内容包括职工受众、报刊内容、经营管理机制、新闻业务的创新、职工舆情与维权及工会形象、典型工会报刊个案分析等部分。
00本项目研究计划的执行，由于主客观原因，拖延了时间。主观方面，对项目涉及的庞杂内容、调研获取资料的难度、需要的精力与人力估计不足；客观方面，项目组重要成员，先后调离原工作岗位到其他部门任职，无法继续项目研究，加之工会报刊经营2005年以后屡陷困境，改革举措迟不出台，致使本项目研究资料获取等诸方面困难重重。按补充后的研究计划，研究报告由上编“总论”和下编“个案研究”两部分组成。至2009年底，在补进新成员后，上编初步完成“工会报刊的历史回顾、与媒介环境所处现实状况”“工会报刊的舆论监督与维护职工权益”“工会报刊新闻业务的改进”“工会报刊的受众分析”“工会报刊经营管理模式与制度创新”等；下编初步完成“《工人日报》个案研究”“《中国工人》个案研究”“《当代工人》个案研究”等。而上编“职工舆情、维权与工会形象”、下编“《四川工人日报》个案研究”、“新疆《工人时报》个案研究”尚未完成。至2010年12月，完成研究计划的上编“总论”； 至2011年7月，终于完成下编“个案研究”，同时完成了对本课题研究报告的整合、修改和完善。2011年底，国家社科基金专家评审一次通过结项。迄今为止，距结项时间已经过去四年，这个研究报告依然是目前对大陆工会报刊研究填补空白的最全面的一份报告，很难说这个状况是该令人高兴还是该令人尴尬。
序言感谢中国劳动关系学院科研处处长燕晓飞教授、副处长陈邓海副研究员，没有“中国劳动关系学院学术论丛”出版基金，没有两位职能部门领导的关心，本书不可能顺利出版。感谢蒋佩轩、张安琪付出的努力。最后，要由衷感谢本课题研究小组的同事们，我不再累赘地一一列举你们的尊姓大名了：你们的坚守与努力，你们的高效与才华，你们对我的宽容与信任，我都印象深刻，永远珍藏在心里了。
李双
2016年11月18日
于京西花园村呜呼哀斋
李双，中国劳动关系学院文化传播学院二级教授、院长，中国高等教育学会新闻与传播学会理事，中国工人报刊协会理事，中国工人阶级历史与现状研究会常务理事。主要教学与研究领域为中国文学、美学、新闻学基础理论、舆论学（新媒体舆情分析）、演讲学等。主讲中国文学、美学、元典导读、舆情分析与媒体应对、演讲学等课程。著、编有17种学术著作，在《大众文化》（美国）、《中国现代文学研究丛刊》等学术刊物发表论文数十篇。主持完成国家社科基金、全国总工会重点委托、北京市教改等多项教研项目，获北京市中青年骨干教师、北京市优秀教师等多项荣誉称号。
上编 总论
绪论
（一）研究的目的和意义
（二）研究的主要内容、重要观点或对策建议
（三）研究的学术价值、应用价值以及社会影响和效益
（四）研究存在的不足或欠缺、尚需深入研究的问题等
一、工会报刊的历史回顾、所处媒介环境与现实状况
（一）历史回顾：我国工会报刊产生的历史背景及其价值
（二）20世纪90年代至2010年中国媒介环境的变迁和工会报刊
（三）1995年至2010年工会报刊的问题与现状
二、工会报刊的受众分析
（一）工会报刊的传统受众分析
（二）工会报刊的潜在受众分析
（三）工会报刊的受众争取策略
三、工会报刊经营管理模式与制度创新
（一）工会报刊的功能与传播规律
（二）工会报刊经营管理模式现状
（三）重塑工会报刊的媒介经营价值与制度创新
四、新型劳动关系下工会报刊新闻业务的改进
（一）传统工会报刊新闻业务的优劣势分析
（二）传统工会报刊面临新型劳动关系的挑战
（三）新型劳动关系下工会报刊新闻业务的改进
五、职工舆情、维权与工会形象
（一）工会报刊与职工舆情及维权
（二）重塑工人形象与工会公共形象
下编 个案研究
六、《工人日报》个案研究
（一）《工人日报》的历史沿革和现状
（二）《工人日报》的内容分析
（三）塑造《工人日报》品牌
七、《四川工人日报》个案研究
（一）历史沿革及在危机中求取生存之地
（二）随历史语境的转换，办报思路与管理体制渐渐变动
（三）多元化经营与多方面拓宽报社的资金来源
（四）提升采编队伍素质及稳步建设记者站、通联站网络
（五）在新型劳动关系下定位“维权”为舆论监督的首要内容
（六）重组版面适应报业发展潮流，配置、撰写稿件彰显工会报刊特点
（七）总结：坚持和发扬已有特色，办出工会报刊的精品
八、《工人时报》个案研究
（一）研究说明
（二）《工人时报》的发展历程
（三）《工人时报》的意识形态话语之困
（四）1995年前后：社会影响力的第一次释放
（五）《工人时报周末版》：公共领域的开启
（六）《太阳周刊》：市场化的尝试和尴尬
（七）经营之维：广告与发行
（八）大型新闻策划：力不从心的壮举
（九）十年探索的定格：一份最为奇特的工会报纸
（十）小结
九、《中国工人》个案研究
（一）《中国工人》的内容沿革分析
（二）《中国工人》的市场运作分析
（三）《中国工人》的现实干预意识及批判精神
十、《当代工人》个案研究
（一）《当代工人》30余年办刊之路
（二）《当代工人》的办刊思想
（三）《当代工人》的办刊特色
附录一 参考文献资料
（一）主要参考书
（二）主要参考论文
（三）主要参考网络资料
（四）主要参考工会报刊
附录二 中国工会报刊名录
（一）全国总工会主管报刊名单（共16家，收录时间截至2010年）
（二）地方省总工会主管报刊名单（共42家，收录时间截至2010年）
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