本书以公共管理专业主干知识和核心课程为出发点，在简要介绍公共管理案例分析一般原理的基础上，精心编排了40多个案例，从政府内部职能体系、组织架构、人员管理，到政府运用公共权力制定公共政策、化解社会矛盾、解决公共危机，更好地实现对国家和社会的治理，形成了具有内在逻辑联系的六个章节的内容：第一章公共管理职能案例，第二章公共组
数字时代正在深刻地改变着我们的世界，公共治理面临着新的机遇与挑战。本书从数字化时代与治理转型谈起，深入梳理了数字公共治理的概念构成及范式演进，从制度规则体系、技术体系和安全体系三个角度，讨论了数字公共治理的具体实现，并在全面介绍数字公共治理典型场景与应用挑战的基础上，尝试探索数字公共治理的未来进路。
本书指出，指责和避责是西方政治家和政府官员的常见行为，并且它们在一定程度上塑造了政府和组织的结构及运行方式。作者通过实例证明，从高层领导到一线人员的各级参与者都有避责的动力及手段，随后分析了编演策略、代理策略和规程策略这三种避责策略及它们的具体应用形式、适用范围和局限。本书充分展现了西方政治家和政府官员在面临指责时的反
本书围绕公共管理的核心概念、发展历史、经典理论、政府功能、公共政策、行政改革、行政伦理等主题展开，共9个单元。每单元除列出经典文献外，还列出供学生讨论的主题，既启发学生的专业学术思维，又锻炼学生的英语应用能力。课后的翻译练习，旨在培养学生的英译汉、汉译英能力。习作练习旨在培养学生用英文撰写专业论文的能力。本教材有助于学
本书共七章，内容包括：绪论、核心概念与理论依据、数字治理价值异化的形成背景、数字治理价值异化的现实表征、数字治理价值异化的成因分析、数字治理价值异化的破解方案、结论与展望。
本书以人事测评的各种方法和实践应用作为核心内容，系统、详细地阐述了相关的测评原理、设计实施过程及相关应用，同时突出新技术对人事测评的影响以及大数据测评的应用。本书一共分为十二章，涉及理论基础篇、测评方法篇、设计应用篇三篇，涵盖人事测评概述、人事测评基本原理、笔试、心理测验、面试、评价中心、人事测评指标体系的构建、人事测
本书根据高等职业教育安全防范技术专业的课程设置，围绕高等职业教育职业技能等级证书试点工作纳入行业相关考证要求，针对安防行业产品、解决方案所需的基础技能和基本能力，结合大量实际案例展开论述，围绕各种突发应急事件的处置展开介绍。教材以培养学生具备各企事业单位安防应对、安全管理工作所需要综合能力为教学的最终目标，进行教材内容
国家安全学学科建设工程系列丛书该丛书的编写坚持以总体国家安全观为统领，兼具古今中外时空维度，学理性与实用性并重，理论阐释与实证分析并举，是国家安全学学科体系建设的一项基础性关键性工作，有助于构建好跨门类交叉的国家安全学知识体系，闯出中国特色国家安全学学科建设新路，切实服务于国家安全体系和能力现代化。
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